TEAM KOUČINK
Pomáhá týmu zlepšit spolupráci, komunikaci a schopnost dosahovat společných cílů.
Týmový kouč pomáhá každému členovi skupiny uvědomit si společný záměr a celý tým se postupně učí fungovat efektivněji.
Tým pracuje se svými reálnými situacemi, buduje důvěru, zvyšuje angažovanost a rozvíjí schopnost učit se ze zkušeností.
Každý člen týmu pak objevuje, jak nejlépe spolupracovat na osobní úrovni pro dosažení společného cíle.
Pro koho je určen:
Týmy, které:
- chtějí zlepšit spolupráci, komunikaci a společné fungování
- prochází změnou – nový lídr, reorganizace, růst nebo tlak na výkon
- řeší napětí, konflikty nebo ztrátu důvěry
- chtějí posílit svou efektivitu, vztahy i motivaci
… nově vzniklé týmy, které potřebují rychle najít společný směr a způsob práce
Na co se koučink zaměřuje?
- Nastavení nebo obnovení důvěry a otevřené komunikaci
- Ztráta motivace, směru
- Chybí zpětná vazba, sdílení zodpovědnosti nebo jasné role
- Při začleňování nového lídra nebo nových členů do týmu
- Sladění očekávání, zlepšení způsobu spolupráce a lepší zvládání konfliktů
- Potřeba sjednocení týmu, zvýšení jeho zapojení a výkonnosti
- Náročná fáze projektu nebo strategická změna
Doporučený rozsah:
- Nejčastěji 4–6 setkání v rozmezí 2–6 měsíců
- Vhodné doplnit úvodním kick-off workshopem a rozhovory s členy týmu a dalšími stakeholdery
- Analýza týmu a využití silných stránek týmu
- Pro mimořádné situace lze realizovat i jednorázový týmový koučovací workshop zaměřený na konkrétní téma
Forma koučinku
Vstupní individuální rozhovory se členy týmu a jeho stakeholdery. Úvodní kick-off workshop doplňující informace o situaci týmu. Skupinová setkání týmu s koučem v rozsahu 2-4 hodin. Doporučena je kombinace týmového koučování s individuálním koučováním lídra nebo členů týmu. Doporučena osobnostní diagnostika silných stránek jednotlivců i týmu.
Dotazník pro identifikaci Talentů
- Prostřednictvím vyplnění dotazníku odkryjete své jedinečné talenty
- Ve své výstupní zprávě najdete detailní popis svých „Top 5“ nebo všech „34 talentů“ talentů, včetně návrhů, jak své talenty rozvíjet a na co si dávat pozor.
Intepretace pro pochopení, co vaše Talenty znamenají pro váš život v praxi
- Individuální rozhovor, ve kterém Vás provedu výstupní zprávou a interpretací výstupů z dotazníku
- Společně budeme hledat propojení identifikovaných dominantních silných stránek - talentů - s reálným životem, ať pracovním či osobním
- Zjistíte, jak vaše Talenty mohou vnímat ostatní - jaké jsou silné i stinné stránky vašich Talentů
Koučink
zaměřený na Vaše téma s využitím Vašich talentů, silných stránek a potenciálů k rozvoji
